更新时间：2026-04-08
曹女士
女|
35岁|
大专|
5-10年工作经验 |保密
户籍：保密
求职意向
期望职位：技术专员/助理,网络管理员,网络与信息安全工程师|全职
期望行业：不限
期望薪资：5千~1万/月|想在大冶市工作
求职状态：我目前已离职，可快速到岗
期望行业：不限
期望薪资：5千~1万/月|想在大冶市工作
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自我描述
1.具备一线网络实战经验，能快速上手实际的网络和电脑维护工作。
2·性格沉稳踏实，有耐心，具备良好的沟通能力和服务意识。
3·学习能力强，能快速掌握新知识和新工具。
4·注重工作与生活的平衡，追求在稳定、规范的环境中长期发展，能踏实完成本职工作。
教育经历
2012-6
至 2015-6
[3年]
[3年]
大专|黄冈职业技术学院|物联网应用技术
工作经历(TA工作了11年4个月，共做了4份工作)
2014-7
至 2015-5
[10个月]
[10个月]
c#软件开发工程师|武汉厚薄科技有限公司
工作职责：与公司开发团队进行了各类项目实战, 比如办公考勤系统的开发以及后期投入使用,培养了
团队协作的合作精神。
2015-7
至 2023-8
[8年1个月]
[8年1个月]
c#软件开发工程师|北京华建云鼎科技股份公司
工作职责：主要参与国家保密单位军队部队中的软件开发工作以及项目跟进测试实施等一系列工作
2023-10
至 2025-7
[1年9个月]
[1年9个月]
it技术支持|北京鑫睿泰格科技有限公司
工作职责：1.处理电脑无法开机、打印机卡纸、网络不通。
2.解决操作系统蓝屏/卡顿、办公软件（如Office、Outlook）报错、公司内部系统无法登录等问题。
3.通过服务台系统（如Jira、ServiceNow）、邮件、即时通讯软件或电话，接收和响应用户的技术请求。
4.指导新员工如何使用公司内部系统（如OA、ERP)或专业软件。
2025-8
至 2026-4
[8个月]
[8个月]
网络工程师|中移铁通有限公司黄石城区分公司
工作职责：1.网络部署与维护：负责辖区光纤宽带（
FTTH)的接入、安装与调试，累计完成上千户的
宽带开通及设备配置工作。熟练使用熔纤机、光功率计等工具，确保网络物理链路畅
通。
2.故障排查与解决：独立处理用户端网络故障（如无法上网、网速慢、Wi-Fi信号不稳定
等），能快速定位问题原因（光路故障、设备配置错误、线路老化等），并高效解决，
保障用户网络体验。
3.设备配置与优化：熟悉主流品牌光猫、路由器（如华为、中兴、TP-Link等）的基础配
置，包括拨号设置、Wi-Fi安全设置、DHCP、端口映射等基础网络知识。
4.客户沟通与服务：在高压工作环境下，始终保持耐心和专业，与数百名用户进行有效沟
通，解释网络问题成因及解决方案，积累了宝贵的客户服务经验。
项目经历
2017-3
至 2018-1
[10个月]
[10个月]
装备管理信息系统|软件开发工程师
项目描述：所做项目属于军工行业,不能泄密,主要是开发各个功能模块,并且进行一些文档的编写工作
等。
2015-7
至 2016-12
[1年5个月]
[1年5个月]
安捷移动会议系统|软件开发工程师
项目描述：Access数据库 、Microsoft Visual studio 2010(开发工具)Win7 、Chrome12+(硬件环境) 、pad客户端、 IIS 6.0 、.NET Framework 4.0(软件环境)实现无纸化办公的移动会议系统。
2015-2
至 2015-4
[2个月]
[2个月]
武汉华夏区政府电子政务系统|软件开发工程师
项目描述：SQL server2005 Microsoft Visual studio 2010(开发工具)Win7、 FireFox 6+(硬件环境)6.0、.NETFramework
3.5（软件环境)
该系统通过受理市长专线、区长热线、区长信箱（网络、短信）、上级交办四种渠道的公众诉求,由前台接线员对公众诉求进行电子化处理，输入到后台系统中，政府各部门通过计算机网络来协同工作，从而实现公众诉求的办理、监督、考核及结果反馈等。
具体的协同工作方式是,首先由接线员登记录入公众诉求，然后由派单员审核、分派诉求，指定相应的职能部门来办理事件，职能部门办理员接受到指派任务后对事件进行办理，最后由派单员进行办理结果的考核。
2014-10
至 2015-1
[3个月]
[3个月]
智能化考勤管理系统|软件开发工程师
项目描述：SQL server2005 Microsoft Visual studio 2010(开发工具)Win7、Chrome12+(硬件环境) 6.0、.NET Framework3.5(软件环境)
为了将传统的人工考勤管理计算机化，建立一个高效的、无差错的、规范的考勤管理系统，能够大大的提高企业的管理效率,有效的帮助企业实现”公正考勤,高效薪资,使企业的管理水平登上一个新的平台,所以该系统通过每日的打卡把出勤信息输入到系统中,保存员工每日的出勤情况，以便于统计出勤情况。同时为了方便管理员查阅,即节省了人力,又省去了中间的很多容易出错的步骤，从而让企业的考勤管理更具有透明性，且方便管理。此外系统还涉及用户管理的问题、部门管理等问题，因此还要求系统具有系统管理的，处理功能而进一步地对企业员工的资料和考勤情况进行科学化地管理。
获得证书
2013-7计算机三级
2015-3Visual Basic